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Derecho laboral: procesos de despido y sanciones en general, regulación de empleo, reclamaciones salariales y de cantidad, Procesos de tutela de Derechos Fundamentales, clasificación profesional, subrogación de personal, contratación y en general todo tipo de cuestiones surgidas en el marco de las relaciones laborales.
Derecho de la Seguridad Social: incapacidad Permanente, Incapacidad Temporal, Jubilación, Viudedad, Orfandad, Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, Recargo de prestaciones, reintegro de gastos médicos,….)
